广联职业培训学校

　　杭州广联教育培训*办学多年以来凭借强大的师资团队、丰富的 教务经验、专业的服务团队，赢得了广大学员的一致认可。杭州广联教育培训*目前在浙江省的职业资格认证领域成为领军品牌。

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　　目前杭州广联教育培训*的校区分部在义务、杭州、金华、台州、宁波、温州等地主营各类职业资格证书培训，职业资格证书的考试培训工作受到各地人力资源和社会保障局的认可，各地均设有高技能或就业再就业等相应补贴，对于符合相关补贴资格并且获取职业资格证书的学员。

　　心理咨询师二级培训课程

　　适合想要获得心理咨询师二级证书的学员，学员可利用网络平台与面授结合的学习方式，随时进行点播学习，可以观看在线直播课程，对学习提供了非常有利的条件，使*更高。该课程包括理论基础知识、技能操作相关知识及技能操作，助力学员顺利获得心理咨询师二级证书。

　　重磅推出心理咨询师二级培训课程，广联教育特邀全国心理咨询师十大讲师之一领衔授课，课堂气氛活跃，催眠演示以及技能的结合，让学员在快乐的气氛*习，并有模拟试卷及课程串讲及每位学员均可到实习基地进行现场实习，以及不定期的催眠演讲展示课程。*学员一次性顺利*心理咨询师考试不是问题。

　　中央广播电视大学远程教育课程

　　该课程适合*阶段，想要获得中央广播电视大学远程学历证书的学员，广联教育特邀*学历**授课，采用远程教育模式，个性化、多样化选择学习内容和媒体，**，全程跟踪;网上答疑，社区交流、即时测试等，让学习不再枯燥。

　　广联教育推出的中央广播电视大学远程教育课程，适合*起点，想要获得中央广播电视大学远程专科学历的学员参加，特邀*学历*授课，循序渐进的展开教学方式，**，全程跟踪，费用*低、负旦轻松，学习年限更短，考核方式灵活。

　　高级人力资源师股票期权

　　复习与考试之间有着非常重要的关系。复习是基础，考试是目标。只有复习好，才有可能考得好;没有复习好，肯定考得不好。下面是高级人力资源师专业技能复习股票期权的相关知识。供考生复习和备考。

　　股票期权的概念

　　概念：又称为购股权计划或购股选择权，即企业赋予某类人员购进本公司一定股份的权利，是指买卖双方按事先约定的价格，在约定的时间内买进或者卖出一定数量的某种股票的权利。

　　内容：是公司赠与被授予人在未来规定时间内以约定价格(行权价格)购买本公司股票的选择权。行权钱被授予人没有任何现金收益，行权后市场价格与行权价格之间的差价是被授予人获得的期权收益。

　　经理股票期权：特指公司赠与净利人员的一种权利，持有这种权利的经理人可以在规定时间内以行权价格购买本公司股票。行权以后，个人收益为行权价与行权日市场价之间的差价。

　　“狼性”的意义：狼性文化的利弊

　　优点

　　狼性文化可以分为对外和对内两个部分，企业除了可以利用狼性文化应对外部环境的激烈竞争压力外，狼性文化对企业内部管理也有重要作用。例如，狼性文化中强调协作、遵守纪律，就是狼性文化对内的一种表现。

　　现代企业运作非常强调协作，而协作一定是要守规矩的。企业中的每个人都扮演着自己该扮演的角色，如果“越位”，不仅仅是自己的角色演不好，同样企业协作也不可能顺畅。正所谓“加强纪律性，革命无不胜”。如果一个公司有纪律，员工协作能力强，就一定能够做得更好。

　　这是一个公司软实力的表现，很明显，组织纪律严格的集体，内耗将会更少，哪怕集体出现了一些方向性的错误，有了纪律性的*，改变起来也更加容易。这种纪律性是一种无形资源，而且是不可复制的，这也是狼性文化被企业看重的原因之一。

　　缺点

　　“狼性文化”是一柄锋利的双刃剑。在所谓“文化”的背后，狼性中深藏着固有的本质——残酷无情，你死我活，为达到目的不择手段，蔑视规则，无视人性等等，极易造成企业及员工在文化上的迷失。在与市场竞争对手的拼杀中，置对方于死地将是惟一目的，即使一方获胜，也会因失血过多元气大伤，形成“双输”的结果;在企业的内部管理中，由于人性的缺失，很容易形成强硬的刚性文化，员工与老板之间以及员工与员工之间将以“性恶论”为原则，互相提防、互相猜忌，毫无信任感，必然产生巨大的内耗。很显然，对企业的长期发展而言，“狼性文化”是一剂致命的毒药，绝非商业大道。