正规营养师培训

　　杭州卓博教育 召之既来，来之能战，首战用我，用我必胜；

　　杭州卓博教育全国各大知名重点高校联合开展现代远程教育服务，致力于创建全民终身学习的数字化支持服务体系。卓博教育利用优质的师资教育资源、为满足不同群体的自我提升需求。

　　人力资源管理师二级精品课程
　　课程简介
　　培养专业的人力资源管理师，开设人力资源管理师二级培训课程，知名专家讲授理论与名企高管实战教学相结合，面授网授课程双管齐下，国家人力资源和社会保障部机构认证，成就学员的人力资源管理师的梦想。
　　课程详情
　　报考条件：
　　1、18岁参加工作+13年相关工作
　　2、3级人力证书+3年相关工作
　　3、本科+5年相关工作
　　4、研究生+2年相关工作
　　授课内容：
　　人力资源管理基础知识；人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、模拟考试、考前总复习
　　班级设置
　　**班 精讲面授（8天）+高清网络（80课时）
　　高清网络班 高清网络（80课时）
　　强化冲刺班 面授冲刺（2天）+高清网络（80课时）
　　实务操作班 精讲面授（8天）+高清网络（80课时）+技能体系（45网络课时）+企业案例演练（2天）

　　食品检验员精品课程
　　课程简介
　　专门开设食品检验员的精品课程，等级分为中级高级两个级别，还有针对技能操作训练，让学员轻轻松松拿证。
　　课程详情
　　【课程名称】：食品检验员精品课程
　　【考试科目】
　　《理论》，考试形式为纸笔作答或上机考试，
　　《技能》，考试形式为实验室做实操实验
　　【授课内容】
　　食品检验基础知识、食品分析、仪器分析技术、技能操作训练

　　中级经济师*课程
　　课程简介
　　中级经济师*课程，是针对人力资源方向、工商管理方向、金融专业方向、财税专业方向、建筑专业方向、房地产专业方向、商业专业方向、保险专业方向、旅游专业方向、邮电专业方向、农业专业方向、公路专业方向、铁路专业方向、水路专业方向、民航专业方向，这15个评审类别，快速、高效、破解中级经济师*秘笈。
　　课程详情
　　课程对象：
　　1.中等专业学校毕业从事工作满十年，取得经济专业初级资格
　　2.大专毕业从事专业工作满6年
　　3.本科毕业从事专业工作满4年
　　4.获第二学士学位或研究生班结业，从事专业工作满2年
　　5.获硕士学位，从事工作满1年
　　6.获博士学位
　　7.获大专层次专业证书，从事专业工作满7年
　　教学目标：顺利获得中级经济师资格证。

　　人力资源学习
　　人力资源管理复习技巧 零基础适用!
　　熟读教材、多做笔记、经常总结
　　进入学习状况以后，一定要天天抽出一定的时刻学习，依据每位学习者的能力不一样，有计划地阅览教材，但教材*少要通读三遍以上，在通读教材的基础上做好符号以及记笔记，每周对自个的学习做一个简略的回顾总结。
　　别的，每个模块*少要把握两个相关的事例剖析，事例剖析题不要局限于教材上的，校园老师发的事例剖析更具有代表性与及时性，进行事例剖析时一定要联络教材，把关键理明白后紧记，在考试时先写出关键，再联络平常的把握情况进行表现的话，对比容易得高分。
　　这些人力资源管理技巧 提*试成绩必备!
　　人力资源管理师考试策略：
　　选择题门类和综合题门类之间有30分钟的空余时刻。考选择题门类的时分，你能够将选择题里现已呈现的你以为会考综合题的标题直接剔除去考综合题的也许性，然后再在10点考试完毕的时分敏捷翻看书本再看一遍你以为也许会考的综合题，究竟到10点半考试开端前还有半个小时时刻，而且只需你把握的好，选择题有些多出30分钟到45分钟是彻底也许的，你能够提早交卷温习综合题。